BLI MEDLEM IDAG

Bli medlem nu och höj din jobbvardag med ny kunskap kring ledarskap, motivation och hur du presterar på topp!

Bli medlem nu!

Låt nästa konferens bli ett readtreat

Teambuilda med läsning.

Ja, du läste rätt. READ-treat. Läslyx kanske man kan översätta det med och en lek med ordet retreat som betyder dra sig tillbaka i stillhet. Nu kommer readtreaten, där du tillbringar en helg med att läsa tillsammans med andra som också gillar att läsa. En företeelse som börjar sprida sig.


Tidningen Yourlife var tidigt ute med att anordna readtreats. På Häringe slott ordnade de i höstas en läshelg med inbjudna författare och bokintresserade kvinnor från hela Sverige. Man diskuterade några utvalda böcker i mindre grupper och umgicks. God mat ingick också. Det hela var så lyckat att man kommer fortsätta och anordna fler readtreats.

Tidningen Vi ordnar sedan många år tillbaka en litteraturkryssning, där du på en finlandskryssning får träffa författare och höra intressanta föreläsningar. Kanske inte lika mycket stillhet på en sån resa, men lite samma princip.

Och att readtreaten är här för att stanna, det kan vi nog konstatera. Man orkar inte åka på spa hur mycket som helst. Dessutom är readtreaten enkla att ordna även hemma och en utveckling av de populära bokcirklarna och bokklubbarna där man läser och träffas och pratar om det man läst.


Readtreat som konferens

Varför inte låta nästa konferens vara ett readtreat? Välj ut några böcker som alla får läsa i förväg. Bilda smågrupper och diskutera det lästa.  De kan ju vara både skönlitteratur och facklitteratur. Böcker som berör arbetet eller yrket. Bjud in någon författare och dela ut någon bra bok till alla. Läs och umgås i 24 timmar. Vilket företag vågar vara först med det?

Inget ont om vanliga konferenser med team-buildande övningar, men att läsa och diskutera, det kan nog skapa lika mycket gemenskap och lagkänsla som vilken höghöjdsövning som helst.


  • Hälsa

Jag ska villigt erkänna att Försäkringskassan inte precis varit en organisation som jag skulle kunna tänka mig att hålla som förebild. Jag har personlig erfarenhet av en tungrodd och i mitt tycke ganska omänsklig instans. Det är historia insåg jag när jag till min stora förvåning och överraskning för ett tag sedan läste i Holone att Försäkringskassan ”goes brainy”. Jag blev så otroligt glad att en så stor och betydelsefull instans, som har stor inverkan i många människors liv, nu blir en fantastisk förebild när de vågar satsa på nya arbetssätt för att skapa ett sunt arbetsklimat och vill gå från att se sina kunder som ärenden till att se dem som människor. 

  • Motivationsbloggen

Om man har ungar omkring sig, vilket man ju har åtminstone då och då, kan man ibland avundas deras förmåga att utnyttja fantasin som en aldrig sinande tillgång. Hur kommer det sig att vi vuxna så ofta har tappat bort den vägen till kreativitet? Och går det att lära om och komma tillbaka? 

  • Leda

Svenska folkets förtroende för fackförbunden är på väg upp från bottenplaceringen. Det visar en ny undersökning från SOM-institutet vid Göteborgs universitet. Göran Arrius, ordförande för Saco, tror att fackförbunden har börjat inse att förändringens vindar blåser. "Facket måste anpassa sig till de villkor och den mentalitet som råder idag", säger Arrius till Motivation.se.

  • Leda

Följande etiska dilemma sägs ha funnits med i en faktisk jobbansökan: du kör på vägen på natten under ett kraftigt skyfall, när du passerar en busshållplats. Tre människor väntar på bussen. En äldre kvinna som ser ut som om att hon behöver läkarvård, en gammal vän som en gång räddade ditt liv eller din framtida drömpartner. Vem skulle du erbjuda att få åka med, utifrån din vetskap om att endast en ytterligare passagerare får plats i din lilla bil? Förklara ditt svar.

  • Motivera

”Det spelar ingen roll om berget är litet eller stort. Jag kan inte bli lycklig bara av att bestiga berg som Mount Everest. Jag ska vara lycklig redan innan”. Så säger äventyraren Fredrik Sträng. Att fatta tuffa beslut är svårt. Att fatta tuffa beslut under extrema förhållanden är ännu svårare – men bara om man inte vet exakt vad man vill. ”Det gäller att vara mer förberedd än uppgiften kräver. Och ha rätt attityd. Berget blir inte mindre brant för att vi gnäller”. 

  • Hälsa

När gjorde du senast absolut ingenting? Idag är vi ständigt upptagna med något och hjärnan får sällan vila förutom när vi sover. Att vi behöver ta hand om våra kroppar med regelbunden träning är allmänt känt, men att vi också behöver träna våra hjärnor för att må bra är det färre som känner till. 

  • Leda

När vi närmar oss valdagen i september 2014 kommer väljarna på sin höjd att minnas bråkdelar av Fredrik Reinfeldts och Anders Borgs förmåga att hålla Sverige undan den europeiska krisen och de senaste årens internationella stormar. De flesta väljare må medge att Reinfeldt klarat många hinder, men med valsedlar i handen i båset är det framtiden som gäller. 

  • Motivationsbloggen

När det gäller att göra ett första intryck har jag länge varit lite dubbelt inställd till det. Det låter så dramatiskt att man har så kort tid på sig. Jag tycker att det dessutom ofta visar sig vara fel. Många av mina mest hållbara och viktiga relationer har börjat väldigt trevande, tycker jag.

  • Kommunicera

Vi lever i ett kommunikationssamhälle, och såväl företag som offentliga verksamheter investerar allt mer pengar i olika kommunikationsinsatser. Men hur mäter man egentligen värdet av satsningarna? Forskning vid Mittuniversitetet visar att det är svårt att säga hur mycket organisationen får tillbaka per satsad krona.

  • Hälsa

I en liten artikelserie kommer vi peppa dig inför våren och sommaren med olika små tips. Vi ger dig råd men också matnyttig information om olika ämnen. Här kommer det första lilla tipset på hur du enkelt  kan komma i gång med styrka och rörelse.

  • Guldkant

Det var både vårkänslor och hoppfullhet i luften den kväll när GodEl förmedlade överskott till välgörenhetsorganisationer. 6.2 miljoner blev det, en ökning med 25% sedan förra året. Vd Marie Dahllöf är stolt och glad; ”Vi vet att vårt bidrag gör skillnad”.

  • HR

Den första minuten av jobbintervjun avgör vilket intryck rekryteraren får av en jobbkandidat. Som arbetssökande gäller det därför att förbereda sig noga inför intervjun och vara medveten om vilka signaler man sänder ut. Anna Edshage är en av författarna till boken "Jobbet är ditt" som nu finns ute i bokhandlarna. Här berättar hon om hur du förbereder dig inför intervjun - och vad du bör tänka på när du väl är där.

  • Kommunicera

Den vanligaste definitionen av en kris är att det är en händelse som hotar företagets, organisationens eller varumärkets möjligheter att verka och existera. Det är alltså något som sätter verksamheten på spel och som stör de vanliga rutinerna.

Men vem definierar egentligen krisen? Är det ledningen, medarbetarna, kunderna, marknaden eller media som definierar krisen? Vem avgör händelsens allvar?

  • Sälja

Jag skrev i min förra krönika att mitt mål under året är att ta er med på en resa i den komplexa försäljningens värld. Jag kommer att göra detta men vill ägna dagens text till att definiera vilken typ av försäljning jag förespråkar och hur jag anser att vi bör jobba med detta för att bli framgångsrika.

  • Motivationsbloggen

Fredagens Projektnäring levde som vanligt upp till sitt namn. Magnus MackAldener, doktor i maskinteknik på Scania och Pelle Törnberg, vd MTG, pratade kreativitet och ledarskap – och om den svåra konsten att våga misslyckas. Projektledarna som fyllde föreläsningssalen gick garanterat därifrån med nya idéer - och kanske ett större kapital på mod-kontot.

  • HR

"Följ din passion" är ett dåligt karriärråd som vilseleder unga, menar allt fler experter i USA. Som Motivation.se tidigare har berättat pågår det just nu heta diskussioner om vad som egentligen gör människor lyckliga och framgångsrika i yrkeslivet. Om man inte ska följa sin passion - vad ska man då göra?