Uppleva

Många företag brister i att involvera sina anställda i företagets strategiska riktlinjer. För att medarbetarna ska kunna vara motiverade, engagerade och bidra med bra resultat måste de få vara med och påverka de strategiska riktlinjerna - eller åtminstone känna sig delaktiga.

Är du sugen på att åka till Japan? Varför inte göra slag i saken och börja med en tripp till Tokyo. En stad med 8,6 miljoner invånare och hur mycket som helst att göra och se. Inspirerande och energigivande - här är några små tips.

”Ett nytt enkelt och modernt båtliv” – så beskrivs Saltsjöns Marinpool på deras webbsida. Och när man pratar med initiativtagaren, Pierre Görmarker, är det precis det intrycket man får – det är enkelt att vara en del av en båtpool. Det behöver inte vara svårt eller krångligt att ta sig ut i havsbandet - även om du inte äger en båt.

Äntligen har solen börjat titta fram på riktigt och dagarna blir längre. Det är nu ett perfekt tillfälle att inspirera och motivera sina medarbetare till det fortsatta arbetet. Det är ett par månader kvar innan den riktiga försommaren börjar och alla mål ska uppnås. Ta en paus! Åk iväg en eftermiddag, ta in på en lugn, harmonisk och vacker herrgård. Njut av lite avkoppling och reflektion i härlig anrik miljö och diskutera era dagliga utmaningar under lättsamma former.

Att göra något festligt tillsammans i arbetsgruppen, på avdelningen eller på hela företaget är alltid uppskattat. Men om idéerna till nästa företagsparty är skrala och man har redan åkt segway och fiskat kräftor eller varit på björnskådning, vad gör man då? Här är några tips.

Allt fler affärsresor bokas på nätet, dels på flygbolagens, hotellens och hyrbilsföretagens egna hemsidor och dels via onlineresebyråer som erbjuder resebyråns fördelar till en lägre kostnad.  Men även om allt fler affärsresor bokas via nätet så är förtroendet för onlineresebyråerna inte alltid på topp.

Rätt talare eller moderator kan bli en riktig effekthöjare på konferensen.  Det gäller att  välja rätt talare till rätt tillfälle, något som inte alltid är helt lätt. Vänd dig till talarförmedlingarna om du snabbt vill ha tillgång till ett brett nätverk eller boka själv om du är beredd att lägga lite tid och gå på rekommendationer.

Paris behöver ju inte någon närmare presentation. Alla har nog en bild av Paris, med Eiffeltorn, romantiska promenader längs Seine, uteserveringar, brasserier, fransmän med baguette under armen, piffiga pudlar med ännu piffigare ägare.  Här får du tips på några extra parisiga platser.

Vad vill du göra i Rom? Se alla sevärdheter? Äta gott? Mysa med din partner? Shoppa italienskt? Åh, det finns så mycket att göra, hur hinna med allt på en futtig veckända? Här är några tips och råd på vägen.

Marknaden för appar till mobiltelefoner växer snabbt. Oavsett om du har en android, blackberry eller iPhone så finns det massor av intressanta affärsapplikationer som förenklar livet och gör din tillvaro på resande fot både smidigare och roligare. Vi tipsar om tio användbara appar som effektiviserar din arbetsdag, oavsett var du befinner dig.

Det finns de som säger att Berlin är Europas New York. Och oavsett om den jämförelsen klingar bra hos dig eller inte, så är Berlin en stad att upptäcka och ständigt återvända till. Den är stor och tar aldrig slut. Här finns Europas historia och det finns alltid något nytt att se. Här hittar du tips på hur du gör Berlin till din stad.

När du ska åka på långresa i tjänsten behöver många faktorer stämma överens för att resan ska bli effektiv och lyckad. Ta hand om dig själv lite extra genom att äta rätt, sova ordentligt och träna, se till att du är rätt försäkrad och glöm inte att checka av mobiltelefonen innan du åker.

Ofta följer vi upp och planerar vår tid noggrant, men mötestiden hamnar på undantag.  För många företag blir det en dyr historia eftersom mötestiden inte kan räknas hem och inte alltid leder till konkreta resultat. Möteskulturen är djupt rotad på många arbetsplatser, men med hjälp av ett par relativt enkla åtgärder kan mötestiden effektiviseras avsevärt.

Det är lätt att möteskulturen i en organisation utvecklas enligt ett slentrianmässigt mönster som leder till ineffektiva och tidsslukande möten. Genom att använda några av de många tekniker och metoder som finns att tillgå kan möteskulturen revitaliseras.