Män, kvinnor och psykisk ohälsa

Motivation.se
Ämnen:
Arbetsmiljö Coacha Digitalisering HR Hållbarhet Hälsa Innovation Karriär Kommunicera Ledarskap Ledning Motivera Medarbetarskap Nätverka Planering Projektleda Rekrytera Sälja Utbildning Årets VD
Format:
Artiklar Bloggar Citat Podcasts Videos
Kompetensutveckling:
Events Utbildningar Webbkurser
Ämnen:
Arbetsmiljö Coacha Digitalisering HR Hållbarhet Hälsa Innovation Karriär Kommunicera Ledarskap Ledning Motivera Medarbetarskap Nätverka Planering Projektleda Rekrytera Sälja Utbildning Årets VD
Format:
Artiklar Bloggar Citat Podcasts Videos
Kompetensutveckling:
Events Utbildningar Webbkurser

Män, kvinnor och psykisk ohälsa

Psykisk ohälsa i arbetslivet, del 2: Psykisk ohälsa är inte manligt eller kvinnligt

Hälsa | Ledarskap | HR | ARTIKEL | SEP 2015

Psykisk ohälsa är inte manligt eller kvinnligt.

Psykisk ohälsa är inte manligt eller kvinnligt.

Sjukskrivning på grund av psykisk ohälsa är vanligare bland kvinnor än bland män. Skillnaden kan bland annat bero på att kvinnor är överrepresenterade inom yrkesgrupper som utsätts för särskilt stora påfrestningar.
Frågan är emellertid hur verkligheten bakom siffrorna egentligen ser ut. Är män mindre drabbade av psykisk ohälsa – eller är de bara mer måna om att dölja sina problem?

Vill du läsa fler inspirerande artiklar hos Motivation.se?

Få obegränsad tillgång till hela vår kunskapsbank genom att signa upp för en gratis månad som medlem.

  Prova fritt i 1 månad 

Därefter är priset 99 kr per månad utan bindningstid.

Läs mer om våra medlemskap här.

Redan medlem? Logga in här.
Taggar: ”psykisk ohälsa” Hälsa på jobbet Hälsa på arbetsplatsen Ledarskap HR Hälsa Jämställdhet Arbetsliv

Einar Wiman

Följ skribent:

  • Följ skribent

Denna artikel:

  • Betygsätt

Följ ämne:

  • Hälsa
  • Ledarskap
  • HR

Dela:

Relaterat innehåll

Ledarskapet avgörande för bättre hälsa

Einar Wiman

Hälsa | Ledarskap | HR | Arbetsmiljö Ökande ohälsa diskuterades på ledarskapsseminariet Healthy Business.

Med barnen som uppdragsgivare

Einar Wiman

Ledarskap | Hållbarhet Kattis Ahlström, generalsekreterare för BRIS: \"Det finns många sätt för företag att stödja oss.\"

Attitydförändring på väg

Einar Wiman

Hälsa | HR | Arbetsmiljö Psykisk ohälsa är fortfarande tabu - men attityderna håller på att förändras.

Psykisk ohälsa är fortfarande tabu

Einar Wiman

Hälsa | Ledarskap | HR Psykisk ohälsa, del 1: Skamkänslor gör det svårt att prata om psykiska problem.

Utmattningssyndrom är en allvarlig sjukdom

Lena Mangell

Hälsa | Coacha Utmattningssyndrom, del 1 av 2: ”Vi måste hjälpas åt att ta hand om våra hjärnor och skapa utrymme för återhämtning.”

Minska din stress med en utsträckt hand

Anneli Godman

Hälsa Hjärnan mår bra av social anknytning.

Andra har också läst

Psykisk ohälsa är fortfarande tabu

Einar Wiman

Hälsa | Ledarskap | HR Psykisk ohälsa, del 1: Skamkänslor gör det svårt att prata om psykiska problem.

Bristande kunskaper om psykisk ohälsa

Einar Wiman

Hälsa | HR | Arbetsmiljö Chefer och tjänstemän vet inte hur psykisk ohälsa på arbetsplatsen ska hanteras, enligt studier från kampanjen Hjärnkoll.

Attitydförändring på väg

Einar Wiman

Hälsa | HR | Arbetsmiljö Psykisk ohälsa är fortfarande tabu - men attityderna håller på att förändras.

Bristande jämställdhet skapar ohälsa

Einar Wiman

Hälsa | HR | Arbetsmiljö Psykisk ohälsa hos kvinnor kan kopplas till ojämställda förhållanden på arbetsplatsen, enligt en ny avhandling från Umeå universitet.

Utmattningssyndrom är en allvarlig sjukdom

Lena Mangell

Hälsa | Coacha Utmattningssyndrom, del 1 av 2: ”Vi måste hjälpas åt att ta hand om våra hjärnor och skapa utrymme för återhämtning.”

Utmattningssyndrom är inte bara individens problem

Lena Mangell

Hälsa | Coacha Utmattningssyndrom och ledarskap, del 2.

Så förändras hjärnan vid utbrändhet

Einar Wiman

Hälsa | Arbetsmiljö Sömnbrist och trötthet som inte går att vila bort är tidiga varningstecknet, säger forskaren och psykologen Agneta Sandström. Utmattningssyndrom - det vi i dagligt tal …

Vill du bli en framgångsrik ledare?

  • Fri tillgång till hela vår kunskapsbank
  • Kostnadseffektivt
  • Tillgång när du vill, var du vill
Bli medlem idag!